Trenger du en ny medarbeider, spesialist, nøkkelperson eller leder?
Det tar tid å annonsere, gå gjennom søknader og gjennomføre personlige intervjuer. Spesielt hvis du ønsker å ansette en person som både har riktig kompetanse og passer inn i teamet.
Vi hjelper små og mellomstore, spesialiserte, grønne og globale selskaper med å finne de rette medarbeiderne. Vi matcher mennesker og bedrifter for å bygge karrierer og styrke organisasjoner. Med tusenvis av rekrutteringsoppdrag bak oss har vi erfaring og kunnskap til å forstå og lytte, utvikle stillingsprofil, skrive stillingsannonser, søke, analysere, kontrollere og gjennomføre hele eller deler av rekrutteringsprosessen.
Som rekrutteringsbyrå er vi her for deg og tilbyr effektiv rekruttering når du skal erstatte en som slutter eller er i startgropen for å lete etter ansatte til en helt ny stilling. Vi tilbyr selvsagt også interimløsninger frem til ny person er på plass.
Vi rekrutterer både generalister og spesialister - alltid med målsetting om å finne de kandidatene som innehar den kombinasjonen av personlige egenskaper og faglige kvalifikasjoner som er viktig for deg som kunde. Våre dyktige rådgivere har lang erfaring og inngående kunnskap innenfor bransjene og fagområdene vi tilbyr rekrutteringsbistand. Dette gjelder primært følgende:
Les mer om våre bransjer her
Få tilgang til et nettverk av kandidater: Hos oss fokuserer vi ikke kun på de som aktivt søker på stillingen. Vi utnytter vårt nettverk og tiltrekker oss oppmerksomheten til kandidater med riktig profil. På denne måten øker vi sjansen for å finne de beste kandidatene og at du kan velge den rette personen.
Spar tid på kort og lang sikt: Det kan ta tid å finne akkurat den rette matchen. Det er tidkrevende å gå gjennom søknader og CVer, screene, gjennomføre intervjuer, gjennomføre tester, ta referanser og til slutt ta det riktige valget om hvem som skal ansettes. Ved å benytte hjelp sikrer du en god rekrutteringsprosess – og reduserer risikoen for kostbare og tidkrevende rekrutteringsfeil.
Få råd fra våre profesjonelle rekrutteringsrådgivere: Med en rekrutteringsspesialist ved din side får du råd og støtte i alt fra utarbeidelse av den viktige stillingsprofilen til en faglig vurdering av hvilke kandidater som er best egnet for stillingen.
Vi sikrer de viktige byggesteinene i rekrutteringsprosessen. Fra stillingsprofil, annonsering og utvelgelse til viktige referansesjekker og oppfølging.
Vil du foretrekke å håndtere rekrutteringsprosessen selv? Bruk oss som støtte for å sikre ditt valg, for eksempel gjennom "second opinion", analyser og tester.
Rekrutteringsprosessen stopper ikke når kontrakten er signert. En god start for din nye medarbeider er avgjørende for at samarbeidet skal bli vellykket for alle parter.
Sørg for at din nye kollega får gode forutsetninger for å lykkes i sin nye rolle med en strukturert onboarding-plan. En plan som hjelper din nye ansatte å føle seg velkommen, inkludert, komfortabel og får alle forutsetninger for å komme raskt inn i jobben sin.
Vil du vite mer om onboarding? Les gjerne tips om onboarding fra oss her:
Ikke nøl med å kontakte oss for råd og tips i prosessen. Vi hjelper gjerne til.
Siden 1985 har vi i Temp-Team hjulpet bedrifter med å finne verdifull kompetanse og åpnet nye dører for at folk kan ta nye steg i karrieren. Vi er opptatt av å kjenne markedet vårt og vi har ressursene til å hjelpe både lokalt og på tvers av landegrensene i Danmark, Sverige og Finland.
Ønsker du støtte, råd eller rekrutteringshjelp? Vi står klare til å hjelpe uansett hvor i rekrutteringsprosessen du trenger støtte eller ønsker bistand.
Du er velkommen til å ta kontakt med et av våre lokale kontorer her