Har du erfaring med rekruttering? Trives du med ansvar, tempo og gjennomføring av rekrutteringsprosesser A-Å? Nå har du mulighet til å få erfaring fra et attraktivt selskap, sentralt i Oslo.
Vi søker en dyktig Rekrutteringspesialist til et internasjonalt selskap for å dekke et lengre sykefravær. Rollen gir deg mulighet til å jobbe tett med ledere og beslutningstakere, påvirke rekrutteringsprosesser og levere høy kvalitet i et profesjonelt miljø.
Varighet: 3-6 måneder i første omgang
Hva du vil jobbe med
- Helhetlig ansvar for rekrutteringsprosesser fra A–Å
- Tett dialog og rådgivning mot ledere og sentrale interessenter
- Koordinering av flere parallelle prosesser
- Sikre god kandidatopplevelse og effektive ansettelsesløp
Hvem vi ser etter
- 2–5 års erfaring med full-cycle rekruttering
- Erfaring fra IT- og/eller konsulentmiljøer er en klar fordel
- Strukturert, kommersiell og trygg i dialog med stakeholders
- Sterke kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk
Hvorfor dette oppdraget?
- Attraktivt og synlig oppdrag hos en ledende virksomhet
- Mulighet til å bygge verdifull erfaring og nettverk
- Profesjonelt miljø med høyt faglig nivå
Kjenner du deg igjen? Da vil vi gjerne høre fra deg!